အလုပ္သမားေရးရာ အျငင္းပြားမႈမ်ား ေျဖရွင္းရာတြင္ တည္ဆဲဥပေဒႏွင့္သာေျဖရွင္းရန္ အလုပ္သမားေန႔ အခမ္းအနားတြင္ ႏိုင္ငံေတာ္သမၼတ ဦးဝင္းျမင့္က တိုက္တြန္းလိုက္သည္။
လိႈင္သာယာတြင္ ယေန႔ (ေမ ၁) က်င္းပသည့္ ၁၂၉ ႀကိမ္ေျမာက္ အျပည္ျပည္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားေန႔အခမ္းအနားသို႔ ေပးပို႔ခဲ့သည့္ သမၼတ၏ သဝဏ္လႊာတြင္ ယခုကဲ့သို႔ တိုက္တြန္းထားျခင္းျဖစ္သည္။
အလုပ္သမားမ်ားအေနႏွင့္လည္း ရသင့္ရထိုက္သည့္ အခြင့္အေရးမ်ား၊ လိုလားခ်က္မ်ားကို ေတာင္းဆိုရာတြင္ ဥပေဒႏွင့္အညီ ေစ့စပ္ေျဖရွင္းရန္လည္း သမၼတက ဆိုသည္။
အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္အကိုင္ရရွိေရးအတြက္ ဝန္ေဆာင္မႈ အျပည့္အဝေပးေရး၊ ကၽြမ္းက်င္မႈသင္တန္းမ်ားေပးေရး၊ လုပ္ငန္းခြင္ဝင္ေရာက္စဥ္ လုပ္ခလစာမ်ား ပံုမွန္ရရွိေရး၊ ခြင့္ရက္၊ အလုပ္ပိတ္ရက္မ်ား ခံစားခြင့္ရရွိေရး၊ လုပ္ငန္းခြင္ အႏၲရာယ္ကင္းရွင္းေရးတို႔ကိုလည္း အစိုးရက အေလးထားေဆာင္႐ြက္လ်က္ရွိေၾကာင္း သမၼတ၏ အလုပ္သမားေန႔အခမ္းအနား သဝဏ္လႊာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။
ထို႔ေၾကာင့္ အလုပ္သမားမ်ားအေနႏွင့္လည္း ကၽြမ္းက်င္လုပ္သားမ်ားျဖစ္ေရး ကိုယ္တိုင္အားထုတ္ရန္လည္း လိုအပ္ေၾကာင္း သမၼတက ဆိုသည္။
ထို႔ျပင္ ကေလးအလုပ္သမားမ်ား ေလ်ာ့နည္းပေပ်ာက္ေရးႏွင့္ အဆိုး႐ြားဆံုး ပံုစံႏွင့္ ခိုင္းေစမႈမရွိေစရန္အတြက္ အႏၲရာယ္ရွိသည့္အလုပ္မ်ားကို စာရင္းျပဳစုေနေၾကာင္း သဝဏ္လႊာတြင္ ဆက္လက္ေဖာ္ျပထားသည္။
ထို႔အျပင္ တည္ၿငိမ္ေအးခ်မ္းသည့္ လုပ္ငန္းခြင္ ျဖစ္ေပၚရန္အတြက္ အမ်ိဳးသားအဆင့္ သံုးပြင့္ဆိုင္ေတြ႔ဆံုမႈကို ေလးလ တစ္ႀကိမ္ျပဳလုပ္၍ အလုပ္သမားဥပေဒ ျပင္ဆင္ေရးကို ေဆြးေႏြးအတည္ျပဳေနေၾကာင္း သဝဏ္လႊာတြင္ ေရးသားထားသည္။
၁၂၉ ႀကိမ္ေျမာက္ (ေမေဒးေန႔) အျပည္ျပည္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားေန႔အခမ္းအနားကို လိႈင္သာယာၿမိဳ႕နယ္ ေအာင္ေျမသာယာ အားကစားကြင္းတြင္ က်င္းပျပဳလုပ္ခဲ့ၿပီး အလုပ္သမားသမဂၢအဖြဲ႔ဝင္ လုပ္သားခုနစ္ေထာင္ခန္႔ တက္ေရာက္ခဲ့ၾကသည္။
၂၀၁၁ ခုႏွစ္မွစတင္ကာ အလုပ္သမား အဖြဲ႔အစည္းမ်ားကို ဖြဲ႔စည္းခဲ့ရာ လက္ရွိတြင္ ၂၉၃၁ ဖြဲ႔ရွိၿပီျဖစ္သည္။
The Voice
0 comments:
Post a Comment