အနည္းဆုံးအခေၾကး ေငြကုိ တစ္ႏွစ္လွ်င္တစ္ႀကိမ္ျပင္ ဆင္သတ္မွတ္ရန္ ေမေဒး (အျပည္ျပည္ဆုိင္ရာအလုပ္သမားေန႔)ေန႔တြင္ အလုပ္သမားရာႏွင့္ခ်ီ၍ လမ္းေလွ်ာက္ေတာင္းဆုိ မည္ဟု ျမန္မာႏုိင္ငံစက္မႈလက္မႈ ႏွင့္၀န္ေဆာင္မႈလုပ္ငန္းေပါင္းစုံ အလုပ္သမားသမဂၢမ်ားအဖြဲ႕ခ်ဳပ္ (MICS-TUSF) လက္ေထာက္ အတြင္းေရးမွဴးဦးေနလင္းေအာင္ က ေျပာသည္။
ေမလ ၁ ရက္တြင္က်ေရာက္ သည့္ေမေဒးေန႔၌ အလုပ္သ မားမ်ားက ေတာင္းဆုိခ်က္မ်ား ႏွင့္ ျပဳလုပ္ေလ့ရွိၿပီး ယခုႏွစ္တြင္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြကုိ တစ္ ႏွစ္လွ်င္ တစ္ႀကိမ္ျပင္ဆင္ေပးရန္ ဆုိသည့္အခ်က္ကုိ ပထမဆုံး ထည့္သြင္းထားျခင္းျဖစ္သည္။
ယခုႏွစ္တြင္ အဆုိပါ ေတာင္းဆုိခ်က္အျပင္ အျပည္ ျပည္ဆုိင္ရာအလုပ္သမားအဖြဲ႕ (ILO)ျပ႒ာန္းခ်က္အမွတ္(၉၈) ကုိ အစုိးရကလက္မွတ္ေရးထုိး ရန္၊ အလုပ္သမားတရား႐ုံးအျမန္ ေပၚေပါက္ရန္၊ ခြင့္ရက္ႏွင့္အလုပ္ ပိတ္ရက္နည္းဥပေဒကုိ အျမန္ ဆုံး ျပန္လည္ျပင္ဆင္ေပးရန္၊ သမဂၢၿဖိဳခဲြမႈမ်ားကုိ ထိေရာက္ စြာအေရးယူေပးရန္၊ အလုပ္သ မားဥပေဒမ်ားကုိ ျပင္ဆင္ေရးဆြဲ ရာတြင္ အလုပ္သမားမ်ား၏ သ ေဘာဆႏၵကုိ ထည့္သြင္းေရးဆြဲ ေပးရန္ဆုိသည့္အခ်က္မ်ားကုိ ယခင္ႏွစ္မ်ားကအတိုင္း ဆက္ လက္ထည့္သြင္းေတာင္းဆုိမည္ ဟု ဦးေနလင္းေအာင္ကဆုိသည္။
‘‘အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ ကုိ ၂ ႏွစ္တစ္ႀကိမ္ျပင္ဆင္တာက တက္လာတဲ့ကုန္ေစ်းႏႈန္းေတြနဲ႔ ဘယ္လုိမွအဆင္မေျပဘူး။ ဒါ ေၾကာင့္ တစ္ႏွစ္တစ္ႀကိမ္ျပင္ဆင္ ေပးဖုိ႔ဆုိတဲ့အခ်က္ထည့္သြင္း ေတာင္းဆုိဖုိ႔ျဖစ္လာတာ’’ ဟု ၎ ကေျပာသည္။
အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြကုိ တစ္ႏွစ္လွ်င္ တစ္ႀကိမ္ျပင္ဆင္ သတ္မွတ္ေပးရန္ အစုိးရတာ၀န္ရွိ သူမ်ားကုိ အစည္းအေ၀းမ်ားတြင္ ႏႈတ္ျဖင့္တင္ျပဖူးၿပီး တရား၀င္ ေႂကြးေၾကာ္ေတာင္းဆုိျခင္းမွာ ပထမဆုံးျဖစ္လာမည္ဟု ဦးေန လင္းေအာင္က ဆုိသည္။
‘‘အစုိးရနဲ႔လုပ္ငန္းရွင္ဘက္ ကေတာ့ ဒီေတာင္းဆုိခ်က္ကုိ လြယ္လြယ္နဲ႔လက္ခံမယ္လုိ႔ေတာ့ မထင္ဘူး။ ဒါေပမဲ့ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ ကေတာ့ မရမခ်င္းေတာင္းဆုိမႈ ေတြ တုိးျမႇင့္လုပ္သြားမွာပဲ’’ ဟု ၎ကေျပာသည္။
အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြကုိ ယခင္ႏွစ္ေမလက ဒုတိယအႀကိမ္ ျပင္ဆင္သတ္မွတ္ၿပီး လာမည့္ ေမလတြင္ ျပင္ဆင္က်င့္သုံးမႈ တစ္ႏွစ္ျပည့္မည္ျဖစ္သည္။
အဆိုပါလမ္းေလွ်ာက္ခ်ီ တက္ေတာင္းဆုိျခင္းကုိ သခင္ျမ ပန္းၿခံမွ မဟာဗႏၶဳလပန္းၿခံအထိ ျပဳလုပ္မည္ျဖစ္ကာ အလုပ္သမား ဦးေရ ၇၀၀ ခန္႔ပါ၀င္ရန္လ်ာထား ေၾကာင္း MICS-TUSF က ထုတ္ ျပန္ထားသည္။
7Day
0 comments:
Post a Comment